清 清掃リスト
日常清掃 未経験歓迎

仙台市泉区/清掃スタッフ/仙台市泉区 大規模商業施設 時給1,098円〜

株式会社 トータルシティービル管理 仙台支店

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ハローワーク求人番号:04010-59581261

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ハローワーク求人番号:04010-59581261/情報取得日:2026年11月1日

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給与 時給 1,098円
時給の相場 宮城県の日常清掃求人:中央値 1,105円(1,098〜1,500円・67件)

清掃リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 アルバイト・パート
勤務地 〒981-3204
宮城県仙台市泉区寺岡6-1-1
泉プレミアムアウトレット
勤務時間 (1) 7時00分〜10時00分
※シフト制(週5日)
実働3時間 休憩ナシ
休日 休日:その他
週休二日制:毎週
その他:固定シフトにより定まる。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高い所での作業・ボイラーの取り扱いなど危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:労災保険
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 24,200円
マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり
会社の所在地 〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町1丁目8-14 仙台協立第二ビル7階
法人番号 株式会社 トータルシティービル管理 仙台支店:5013301013904

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仕事内容

あなたにお任せしたいのは、大型商業施設(泉プレミアム・アウトレット)の清掃のお仕事です。お買い物にお越しになるお客様が笑顔で楽しく過ごせるよう、細やかな心配りで清掃業務に取り組める方を募集します!
今までの経験は一切不問!
*トイレ清掃あり。
変更範囲:変更なし

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 04010-59581261
受付年月日 2026年11月1日
紹介期限日 2027年1月31日
受理安定所 仙台公共職業安定所
求人区分 パート
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無:あり
正社員登用の実績(過去3年間):1名の実績あり。
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件就業規則等の違反なし。心身ともに健康で会社との就業継続の合意
があるとき、更新が認められる。
試用期間 あり
期間:2週間
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:請負
賃金形態 時給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:1,098円〜1,098円
固定残業代 なし
賃金締切日  固定(月末)
賃金支払日  固定(月末以外)
支払月:翌月
支払日:15日
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
24,200円
昇給 昇給制度:なし
賞与 賞与制度の有無:なし
就業時間 (1) 7時00分〜10時00分
※シフト制(週5日)
実働3時間 休憩ナシ
休憩時間 0分
時間外労働 36協定における特別条項:あり
特別な事情・期間等:臨時の受注、突発的、想定外の災害時の対応のとき、1日4時間、
年に6回までで月99時間、年720時間までできる。
週所定労働日数 週5日〜週5日
休日 休日:その他
週休二日制:毎週
その他:固定シフトにより定まる。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
加入保険 労災保険
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
退職金制度  なし
定年  なし
再雇用  なし
勤務延長  なし
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤可
駐車場の有無:あり
採用人数 2人
募集理由:欠員補充
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:面接選考後
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法:その他
その他の送付方法:面接時持参
求人の特記事項 (特別条項に関する特記事項)
36協定に於ける特別条項の時間は、あくまで協定作成の上での数字であり、実際の現場ではほぼ残業が発生することはありません。
*加入保険欄は本求人の労働条件における最低限での表記です。
実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。
産業分類 建物等維持管理業
事業内容 建築物環境衛生総合管理業
[本社:東京都豊島区]
会社の特長 建物の清掃・設備管理・警備の業務に全スタッフが日ごろから何事にも前向きにコツコツと取り組み、美化向上・品質向上を目指しています。
従業員数 企業全体:876人
就業場所:12人
うち女性:9人
うちパート:8人
設立年 平成5年
資本金 5,000万円
事業所からのメッセージ (特別条項に関する特記事項)
36協定に於ける特別条項の時間は、あくまで協定作成の上での数字であり、実際の現場ではほぼ残業が発生することはありません。

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