余市郡余市町・JR余市駅/清掃員(中島内科/週2~3日勤務可/1日1時間以上) 時給1,140円〜
医療法人社団 滋恒会
- 給与
- 時給1,140円〜1,200円
- 勤務地
- 北海道余市郡余市町
- アクセス
- JR余市駅(徒歩5分)
ワタキューセイモア株式会社 北海道支店
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ハローワーク求人番号:01070-04463161
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ハローワーク求人番号:01070-04463161/情報取得日:2026年11月1日
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| 給与 | 時給 1,350円 月給例) 時給1,350円×月172h程度 =232,200円程度 |
|---|---|
| 時給の相場 | 北海道の日常清掃求人:中央値 1,140円(1,131〜2,500円・99件)
この求人は相場より 210円高い水準です。 清掃リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新) |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 | 〒046-0003 北海道余市郡余市町黒川町19丁目1-1 「 社会福祉法人北海道社会事業協会余市病院 余市協会病院 」 |
| アクセス | JR:函館本線「余市」駅(車5分) |
| 勤務時間 | 交替制(シフト制) (1) 8時30分〜17時30分 (2) 9時00分〜18時00分 ※月~金曜(1・2)実働8h ☆シフト作成時にご相談頂ければ希望考慮可能です! お気軽にご相談ください。 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年齢の注意 | 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高い所での作業・ボイラーの取り扱いなど危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。 |
| 待遇・福利厚生 | 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 通勤手当:実費支給(上限なし) マイカー通勤:マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 会社の所在地 | 〒047-0198 北海道小樽市新光5丁目13番3号 |
| 法人番号 | ワタキューセイモア株式会社 北海道支店:7130001037872
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ハローワーク求人番号:01070-04463161
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ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。
| 求人番号 | 01070-04463161 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年10月28日 |
| 紹介期限日 | 2026年12月31日 |
| 受理安定所 | 小樽公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称:契約社員 正社員登用の有無:なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件「求人に関する特記事項」参照 |
| 試用期間 | あり 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
| 派遣・請負 | 就業形態:請負 |
| 賃金形態 | 時給 1,350円〜1,350円 |
| 基本給 | 基本給(月額平均)又は時間額:232,200円〜232,200円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 月給例) 時給1,350円×月172h程度 =232,200円程度 |
| 賃金締切日 | 固定(月末) |
| 賃金支払日 | 固定(月末以外) 支払月:翌月 支払日:15日 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 昇給 | 昇給制度:なし |
| 賞与 | 賞与制度の有無:なし |
| 就業時間 | 交替制(シフト制) (1) 8時30分〜17時30分 (2) 9時00分〜18時00分 ※月~金曜(1・2)実働8h ☆シフト作成時にご相談頂ければ希望考慮可能です! お気軽にご相談ください。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | 36協定における特別条項:なし |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休日 | 休日:土曜日,日曜日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 退職金制度 | なし |
| 定年 | なし |
| 再雇用 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可 駐車場の有無:あり |
| 採用人数 | 1人 募集理由:欠員補充 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考日時 | その他 その他:の選考日時等求職者書類の到着後、随時 |
| 選考結果の通知 | 選考結果通知のタイミング:面接選考後 面接選考結果通知:面接後7日以内 |
| 応募書類 | 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法:郵送,Eメール 郵送の送付場所〒047-0198 北海道小樽市新光5丁目13番3号 |
| 選考の特記事項 | 事前に履歴書・紹介状を北海道支店(採用課宛)へご送付ください書類到着後、弊社担当より面接日時をご連絡いたします |
| 求人の特記事項 | ◎ワタキューセイモア株式会社北海道支店【 福利厚生 】 ・通勤手当規定支給(片道2km以上から対象) ・マイカー通勤OK ・制服貸与 ・有給休暇制度 ・社会保険完備 ・健康診断 ・誕生日プレゼント(入社3カ月から対象) ・各種通信教育制度 ・育児支援制度(当社規定あり) ◎契約の更新は以下により判断(契約期間満了30日前までに判断1.契約期間満了時の業務量 2.業務成績、態度、能力 3.会社の経営状況 4.従事している業務の進捗状況 5.業務に耐えうる社員の心身状況 *会社の都合により、社員の職場、職種及び終業時刻、休日 労働条件を変更することがあります* |
| 産業分類 | その他:の物品賃貸業 |
| 事業内容 | ★医療用寝具・白衣の洗濯付きリース、販売、入院セットの提供★客室リネン商品の洗濯付きリース、販売、客室備品マネジメント★院内業務(清掃・滅菌・リネン管理等)、院内売店の運営 |
| 会社の特長 | 創業154年のリネンサプライ業界最大手企業。医療福祉事業とホテル事業を柱に様々な事業を展開。社是は「心」。医療の裏側を支えるオンリーワン企業として成長を続ける会社です。 |
| 従業員数 | 企業全体:20,787人 就業場所:13人 うち女性:8人 うちパート:7人 |
| 設立年 | 昭和37年 |
| 資本金 | 4,850万円 |
| 事業所からのメッセージ | ◎ワタキューセイモア株式会社北海道支店【 福利厚生 】 【 育児支援制度充実 】 *パパママサポート(当社在籍から半年の方対象) ⇒紙おむつ・おしり拭きプレゼント!※当社規定あり *プレママ休暇制度 ⇒通院・休業等の特別休暇:5日 *育児目的休暇制度 ⇒出産支援・育児のための慶弔休暇:5日 *産前産後休暇・育児休暇制度 *その他育児・介護支援制度あり ・未経験で長期勤務希望の方も大歓迎! ・駐車場OK ・入社から数週間は先輩がサポートいたします! |
医療法人社団 滋恒会
ワタキューセイモア株式会社 北海道支店
シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社 苫小牧営業所
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介護老人保健施設 けあ・ばんけい