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ビルメン・設備管理 夜勤

江東区・木場駅/常駐設備管理/江東区木場 月給237,000円〜

明新メンテナンス株式会社

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ハローワーク求人番号:13090-36517161

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ハローワーク求人番号:13090-36517161/情報取得日:2026年11月1日

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給与 月給 237,000円〜329,000円
家族手当(扶養の場合のみ)
・配偶者:15,000円
・第1子~3子:各5,000円
(最大4名まで)
月給の相場 東京都のビルメン・設備管理求人:中央値 248,000円(204,000〜400,000円・243件)

清掃リスト掲載求人の下限給与の集計(異常値除外・6時間ごとに更新)

雇用形態 正社員
勤務地 〒143-0016
東京都江東区木場1ー5-30
イトーヨーカドー木場店 機械室
アクセス 東西線 木場駅(徒歩10分)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
(2) 11時00分〜20時00分
(3) 13時00分〜22時00分
※1カ月単位変形労働制によるローテーション勤務
休日 休日:その他
週休二日制:その他
その他:夏季・冬季 各々2日間特別休暇あり
(会社カレンダーによる休日取得)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
応募資格 必要な免許・資格:
免許・資格名:第二種電気工事士
あれば尚可
電気工事士、ボイラー危険物、電気主任技術者 あれば尚可
必要な経験:
必要な経験・知識・技能等:あれば尚可
常駐設備管理経験
学歴:
必須
高校以上
専攻について
年齢:
年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜59歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年が60歳のため
年齢の注意 18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高い所での作業・ボイラーの取り扱いなど危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 100,000円
マイカー通勤:マイカー通勤不可
会社の所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目12-5 第6・7中野ビル2階
法人番号 明新メンテナンス株式会社:2013301012834

このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

・商業ビル、スーパー等における電気、空調、給排水衛生、防災設備の常駐設備管理
・設備運転、記録、日誌作成、メーター検針、店内外巡回、PCによるデータ管理
・お店の依頼による営繕作業(配線、不具合器具交換等)
脚立での作業あり
【変更範囲:変更なし】

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ハローワーク求人番号:13090-36517161

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です(情報取得日時点)。

求人番号 13090-36517161
受付年月日 2026年9月14日
紹介期限日 2026年11月30日
受理安定所 池袋公共職業安定所
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
試用期間 あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
派遣・請負 就業形態:請負
賃金形態 月給
基本給 基本給(月額平均)又は時間額:149,000円〜191,000円
定額的に支払われる手当 住宅手当 38,000円〜38,000円
調整手当 50,000円〜100,000円
固定残業代 なし
その他の手当 家族手当(扶養の場合のみ)
・配偶者:15,000円
・第1子~3子:各5,000円
(最大4名まで)
賃金締切日  固定(月末以外)
毎月20日
賃金支払日  固定(月末)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額
100,000円
昇給 昇給制度:あり
昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率:1月あたり1,000円〜3,000円(前年度実績)
賞与 賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:30,000円〜380,000円(前年度実績)
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
(1) 8時00分〜17時00分
(2) 11時00分〜20時00分
(3) 13時00分〜22時00分
※1カ月単位変形労働制によるローテーション勤務
休憩時間 60分
時間外労働 あり
月平均時間外労働時間:5時間
36協定における特別条項:なし
月平均労働日数 21.3日
休日 休日:その他
週休二日制:その他
その他:夏季・冬季 各々2日間特別休暇あり
(会社カレンダーによる休日取得)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
年間休日数 109日
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
※施設内外全面禁煙
退職金制度  あり
勤続年数3年以上
定年  あり
定年年齢一律 60歳
再雇用  あり
上限年齢上限 65歳まで
勤務延長  あり
上限年齢上限 65歳まで
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤不可
転勤 転勤の可能性の有無:あり
転勤範囲:1時間以内
年齢 年齢制限:制限あり
年齢制限範囲:〜59歳
年齢制限該当事由:定年を上限
年齢制限の理由:定年が60歳のため
学歴 必須
高校以上
専攻について
必要な経験 必要な経験・知識・技能等:あれば尚可
常駐設備管理経験
必要な免許・資格 免許・資格名:第二種電気工事士
あれば尚可
電気工事士、ボイラー危険物、電気主任技術者 あれば尚可
採用人数 1人
募集理由:欠員補充
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考日時 随時
選考結果の通知 選考結果通知のタイミング:書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知書類到着後7日以内
面接選考結果通知:面接後7日以内
応募書類 応募書類等:ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法:郵送,Eメール
郵送の送付場所〒171-0022
東京都豊島区南池袋2丁目12-5 第6・7中野ビル2階
求人の特記事項 ・賞与は1年目は寸志程度、2年目以降査定により支給
※ハローワークの紹介状を添えて、履歴書・職務経歴書を郵送又はメールにてご提出ください。到着後7日以内にご連絡いたします。
*作業服貸与
*土曜日の紹介連絡・面接:否
産業分類 建物等維持管理業
事業内容 ビルの保守管理。電気、空調、給排水衛生、防災、各設備等の設計及び施行、材料等の販売。
会社の特長 優良企業を得意先としております。
従業員数 企業全体:112人
就業場所:6人
うち女性:0人
うちパート:0人
設立年 昭和59年
資本金 2,000万円

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