日常清掃未経験歓迎

京都市左京区・北山駅／清掃業務(京都府立京都学・歴彩館) 時給1,200円〜

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出所：ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）／求人番号 26010-28249761／情報取得日 2026年11月11日（掲載についての注意）

給与	時給 1,200円
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒606-0823 京都府京都市左京区下鴨半木町１－２９『京都府立京都学・歴彩館』
アクセス	地下鉄北山駅（徒歩3分）
勤務時間	(1) 7時00分〜12時00分 ※月曜日固定プラス1日（日祝含む）の週2日勤務
休日	休日：祝日，その他週休二日制：その他その他：＊年末年始＊月曜日固定プラス1日（日祝含む）の週2日勤務 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日
応募資格	年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：20歳〜年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：健康増進法により20歳未満立入禁止のため

仕事内容

＊建物内の清掃業務
＊トイレ・共用部分の清掃
＊ごみの回収
＊屋外の喫煙場所の清掃あり
＊変更の範囲：変更なし

待遇・福利厚生	加入保険：労災保険通勤手当：なしマイカー通勤：マイカー通勤不可
時給の相場	京都府の日常清掃求人：中央値 1,185円（1,122〜1,500円・290件）この求人は相場より 15円高い水準です。清掃リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高い所での作業・ボイラーの取り扱いなど危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
会社の所在地	〒603-8051 京都府京都市北区上賀茂榊田町７８番地

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：26010-28249761

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ハローワーク求人番号：26010-28249761／情報取得日：2026年11月11日

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	26010-28249761
受付年月日	2026年11月11日
紹介期限日	2027年1月31日
受理安定所	京都西陣公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）〜2027年3月31日契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり）契約更新の条件※求人に関する特記事項欄参照
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：請負
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,200円〜1,200円
固定残業代	なし
賃金締切日	固定（月末以外）毎月15日
賃金支払日	固定（月末）
通勤手当	なし
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1時間あたり50円〜50円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	(1) 7時00分〜12時00分 ※月曜日固定プラス1日（日祝含む）の週2日勤務
休憩時間	0分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週2日〜週2日
休日	休日：祝日，その他週休二日制：その他その他：＊年末年始＊月曜日固定プラス1日（日祝含む）の週2日勤務 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日
加入保険	労災保険
受動喫煙対策	あり(喫煙室設置) ※喫煙可能区域での業務あり
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤不可
転勤	転勤の可能性の有無：あり転勤範囲：京都市内落札できなかった場合あり
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：20歳〜年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由：健康増進法により20歳未満立入禁止のため
採用人数	2人募集理由：欠員補充
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後3日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接日当日持参
求人の特記事項	＊６ヶ月後の有給休暇：法定下限どおり＊自転車通勤可：自転車保険加入必須＊バイク通勤可：自賠責保険加入必須＊通算契約期間・更新回数上限：なし／雇止規定：あり（６５歳）【契約更新の条件】＊入札による就業場所につき、落札できれば引き続き同じ場所で就業いただきます。＊落札できなければ、ご相談のうえ別の場所での就業を決定します。
産業分類	建物等維持管理業
事業内容	京都・滋賀を中心に、清掃・設備・管理・各種サービスなど、学校やオフィスといった施設のビルメンテナンス業務を請け負っております。
会社の特長	女性、男性、性別を問わず誰もが働きやすい職場環境を目指しています。◎会社とスタッフが共に成長できる企業、やりがいを感じられる職場作りを目指しています。
従業員数	企業全体：100人就業場所：4人うち女性：4人うちパート：4人
設立年	平成10年