ホテル・旅館の客室清掃未経験歓迎

名古屋市中区・伏見駅／客室清掃スタッフ【未経験可】(請) 時給1,200円〜

一般社団法人サイクルサービスなごや

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ハローワーク求人番号：23020-61679861

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ハローワーク求人番号：23020-61679861／情報取得日：2026年11月3日

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給与	時給 1,200円〜1,250円試用期間終了後、作業水準が一定レベルにあると判断された場合は、能力等に応じて「処遇改善手当」を加算します。（最低額として時給50円以上を保証します。）ただし所定の水準に満たない場合は支給されません。処遇改善手当：50円～250円
時給の相場	愛知県の客室清掃求人：中央値 1,200円（1,195〜1,300円・25件）清掃リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒460-0003 愛知県名古屋市中区
アクセス	地下鉄伏見駅/栄駅（徒歩4分）
勤務時間	(1) 9時30分〜14時30分 (2) 9時30分〜15時30分 ※実際の就業時間は上記が基本になりますが、客室の稼働状況により変動する場合があります。
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：日祝を基本とし勤務シフトにより決定します。希望休日があれば可能な範囲で対応します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
応募資格	必要な免許・資格：普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）必要な経験：必要な経験・知識・技能等：あれば尚可ホテルでの清掃作業や実務経験がある場合は優遇を検討します。
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高い所での作業・ボイラーの取り扱いなど危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：労災保険通勤手当：実費支給（上限あり）日額 750円マイカー通勤：マイカー通勤不可
会社の所在地	〒451-0052 愛知県名古屋市西区栄生３丁目１４番１３号
法人番号	一般社団法人サイクルサービスなごや：6180005015441 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

名古屋市内のホテルの客室清掃やベッドメイク等が主な仕事です。
午前中を中心に日毎に決められたフロアをグループで活動します。
就労場所は名古屋市の中心部（伏見エリア）で、直行直帰での勤務なので事務所への出社の必要はありません。
未経験の方でも責任者が丁寧に説明しますので、安心して作業をしていただけます。
作業時は就労支援施設の利用者さんと一緒の業務になります。
（主に軽度の精神系の障害ですので介助などはありません。）
留意事項などは事前にお伝えしますので安心して働けます。
［請負業務］（変更範囲：原則なし）

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ハローワーク求人番号：23020-61679861

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	23020-61679861
受付年月日	2026年9月17日
紹介期限日	2026年11月30日
受理安定所	名古屋中公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：あり正社員登用の実績（過去3年間）：1名登用
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：2か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の労働条件：の内容試用期間中は基本給のみ
派遣・請負	就業形態：請負
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,200円〜1,250円
固定残業代	なし
その他の手当	試用期間終了後、作業水準が一定レベルにあると判断された場合は、能力等に応じて「処遇改善手当」を加算します。（最低額として時給５０円以上を保証します。）ただし所定の水準に満たない場合は支給されません。処遇改善手当：５０円～２５０円
賃金締切日	固定（月末以外）毎月25日
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：15日
通勤手当	実費支給（上限あり）日額 750円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1時間あたり20円〜60円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	(1) 9時30分〜14時30分 (2) 9時30分〜15時30分 ※実際の就業時間は上記が基本になりますが、客室の稼働状況により変動する場合があります。
休憩時間	60分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週3日〜週5日労働日数について相談可
休日	休日：日曜日，その他週休二日制：毎週その他：日祝を基本とし勤務シフトにより決定します。希望休日があれば可能な範囲で対応します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日
加入保険	労災保険
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙)
退職金制度	なし
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤不可
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：あれば尚可ホテルでの清掃作業や実務経験がある場合は優遇を検討します。
必要な免許・資格	普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
採用人数	1人
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他，求職者マイページその他の送付方法：面接時に持参
選考の特記事項	ご連絡をいただければ、その場で面談日程を決めさせていただきます。面談時に履歴書をご持参いただくので郵送は不要です。
求人の特記事項	・各種保険は所定労働時間に応じて法定どおり加入します。・担当業務はどなたでもできるような簡単な内容です。・未経験でも基本的な事柄からしっかりと説明し、実施できるようサポートいたします。・一緒に作業をしていただく方は多くが障害（主に軽度の精神系）をお持ちの方なので、状態により心身の状態に波があります。その場合も基本的には特に問題なくコミュニケーションをとって業務に従事していただいています。 ○待遇は経験や能力を踏まえて試用期間を通じて判断いたします。 ○昇給は事業運営の状況やご本人の実績などに応じ決定します。〇雇用期間は原則定めなしですが、年齢等を踏まえ期間の設定を提示させていただく場合があります。 ○一定条件を満たし希望がある方については、パートスタッフから正社員への登用を考慮いたします。（フルタイム勤務が難しい場合は短時間正社員もあります。）
産業分類	障害者福祉事業
事業内容	就労継続支援Ａ型の障害福祉サービス事業所（定員２０名）自転車のリサイクル（分解・清掃・組立）、ホテルやマンション、駐車場清掃などの仕事を通し、就労支援やスキルアップ指導を行います。
会社の特長	身体を動かす仕事を主に従事していただき、元気になるサポートや社会生活の継続をしながら、キャリアアップや給与アップにもつなげます。年に数回レクリエーションやイベント等を行っています。
従業員数	企業全体：30人就業場所：5人うち女性：2人うちパート：4人
設立年	平成25年
事業所からのメッセージ	当法人は主な仕事として、自転車のリサイクルや整備、ホテルや駐車場などの清掃作業を基幹業務として、法人名にある「サイクル」があらわす“循環型社会”の一助を担うことを目指して、事業運営を行っております。それらの作業に障害を持った利用者さんと一緒に従事し、色々な経験を通じて彼らの社会生活のサポートも協力いただけるスタッフを期待しています。施設運営の方針として職員や利用者さんとの面談を行うほか、法人全体や部門ごとで定期的なミーティングを実施し、皆さんからの意見を聞いたり、要望事項を把握したりするなどして、仕事や職場環境の改善にも努めています。事務所の所在地は最寄駅（名鉄栄生駅または東枇杷島駅）からの徒歩圏内にあり通勤もし易く、ホテル作業の場合は直行直帰ができるなど、就業日数の調整も含めてフレキシブルな対応も可能です。障害者施設の多くは、自治体からの補助金頼みの事業所も多くありますが、当法人は本体事業からの売上を確保し、それらから利用者さんに還元できるよう努めています。企業規模としては大きくないものの、外部から専門家を招いたり、各種の団体や企業などと幅広く連携をとったりするなど、事業運営は安定的に続けられています。