ビルメン・設備管理夜勤

京都市南区・京都駅／設備管理技術者時給1,300円〜

協栄ビル管理株式会社

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：26010-25332261

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

この求人は、ハローワークインターネットサービス（厚生労働省）に掲載されている求人情報です。

ハローワーク求人番号：26010-25332261／情報取得日：2026年11月2日

掲載内容は取得時点のものです。募集が終了している・内容が変わっている場合があります。必ず求人票で最新の内容をご確認ください。

この求人への応募はハローワークで受け付けています。清掃リストでは応募を受け付けません（応募者の情報は清掃リストに送られません）。

清掃リストは株式会社リストが運営する民間のサービスで、厚生労働省・ハローワークとは関係ありません。

掲載内容の訂正・掲載停止のご依頼（事業所のご担当者さま）はご依頼フォームから、求人番号を添えてお送りください。

給与	時給 1,300円〜1,400円
時給の相場	京都府のビルメン・設備管理求人：中央値 1,225円（1,122〜1,700円・10件）この求人は相場より 75円高い水準です。清掃リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒601-8011 京都府京都市南区（京都市中京区の就業場所での勤務もあります）
アクセス	京都駅（徒歩10分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 (1) 9時00分〜17時00分 (2) 11時00分〜22時00分 (3) 7時00分〜15時00分
休日	休日：その他週休二日制：毎週その他：シフトに準ずる
応募資格	必要な免許・資格：免許・資格名：第二種電気工事士あれば尚可必要な経験：必要な経験・知識・技能等：必須設備管理において修繕の経験年齢：年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年の定めがある常用雇用のため
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高い所での作業・ボイラーの取り扱いなど危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：労災保険通勤手当：実費支給（上限あり）日額 1,000円マイカー通勤：マイカー通勤不可
会社の所在地	〒604-0993 京都府京都市中京区寺町通夷川上ル久遠院前町６７５－１
法人番号	協栄ビル管理株式会社：9130001020455 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

設備の検針・巡回点検業務
設備の修繕業務
複数の物件を巡回
毎週木曜日は固定で業務あり
＊仕事内容の変更範囲：変更なし

この求人への応募はハローワークで受け付けています

ハローワーク求人番号：26010-25332261

ハローワークの求人票で応募する

求人票で応募方法（オンライン自主応募ができるか、窓口での紹介か）をご確認ください。窓口では上記の求人番号をお伝えください。

求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	26010-25332261
受付年月日	2026年10月9日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	京都西陣公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	あり期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：請負労働者派遣事業の許可番号派26-300283
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,300円〜1,400円
固定残業代	なし
賃金締切日	固定（月末）
賃金支払日	固定（月末以外）支払月：翌月支払日：20日
通勤手当	実費支給（上限あり）日額 1,000円
昇給	昇給制度：あり昇給（前年度実績）：あり昇給金額／昇給率：1時間あたり50円〜100円（前年度実績）
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 (1) 9時00分〜17時00分 (2) 11時00分〜22時00分 (3) 7時00分〜15時00分
休憩時間	60分
時間外労働	あり月平均時間外労働時間：10時間 36協定における特別条項：あり特別な事情・期間等：顧客の都合等臨時に必要ある場合と仕事の完成の切迫時等 1日8時間、1箇月80時間、1年720時間
週所定労働日数	週2日〜週3日
休日	休日：その他週休二日制：毎週その他：シフトに準ずる
加入保険	労災保険
受動喫煙対策	あり(喫煙室設置) ※屋外に指定喫煙所あり
退職金制度	なし
定年	あり定年年齢一律 60歳
再雇用	あり上限年齢上限 65歳まで
勤務延長	あり上限年齢上限 70歳まで
入居可能住宅	なし
マイカー通勤	マイカー通勤不可
年齢	年齢制限：制限あり年齢制限範囲：〜59歳年齢制限該当事由：定年を上限年齢制限の理由：定年の定めがある常用雇用のため
必要な経験	必要な経験・知識・技能等：必須設備管理において修繕の経験
必要な免許・資格	免許・資格名：第二種電気工事士あれば尚可
採用人数	1人募集理由：新規事業所設立
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	＊バイク・自転車通勤：可＊６ヶ月後の有給休暇：法定下限どおり＊雇用条件に応じ各保険加入高所作業があります。毎週木曜日は必ず出勤していただきます。その他１日以上は異なる就業場所（京都市中京区）にて勤務していただきます。
産業分類	建物等維持管理業
事業内容	ビルの清掃、設備の保守維持管理、保安警備等の総合ビルメンテナンス業一般労働者派遣事業（般２６－３００２８３）
会社の特長	創業以来６０余年間に培った実績と、先進ノウハウの蓄積を図り、快適な建築空間のより良い環境の創造をめざして、高品位のメンテナンスを提供すべく努力しています。
従業員数	企業全体：1,200人就業場所：0人うち女性：0人うちパート：0人
設立年	昭和40年
資本金	3,900万円
事業所からのメッセージ	毎週木曜日は必ず出勤していただきます。その他１日以上は異なる就業場所（京都市中京区）にて勤務していただきます。