日常清掃未経験歓迎

京都市伏見区・淀駅／クリーンスタッフ時給1,180円〜

(株式会社 KINJITO)

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ハローワーク求人番号：26030-11887561

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ハローワーク求人番号：26030-11887561／情報取得日：2026年11月2日

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給与	時給 1,180円
時給の相場	京都府の日常清掃求人：中央値 1,190円（1,122〜1,500円・90件）清掃リスト掲載求人の下限給与の集計（異常値除外・6時間ごとに更新）
雇用形態	アルバイト・パート
勤務地	〒613-0911 京都府京都市伏見区淀木津町１９５番５号
アクセス	京阪電気鉄道京阪本線淀駅（徒歩5分）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 (1) 9時00分〜13時00分 (2) 14時00分〜18時00分 (3) 9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 ※シフト制、勤務時間について相談可実動4時間の場合は、休憩なし。
休日	休日：その他週休二日制：毎週その他：シフト制 6か月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります。以下は週2日勤務の場合を表示しています。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日
年齢の注意	18歳未満の方は、労働基準法により、夜10時〜朝5時の勤務や、高い所での作業・ボイラーの取り扱いなど危険・有害な業務には就けません。応募の前に、勤務時間と仕事内容を確かめてください。
待遇・福利厚生	加入保険：労災保険通勤手当：実費支給（上限あり）月額 18,000円マイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無：あり福利厚生：・制服貸与あり・マイカー通勤可・退職金制度（資産形成手当）あり・資格取得支援制度あり
会社の所在地	〒613-0911 京都府京都市伏見区淀木津町１９５番５号
法人番号	(株式会社 KINJITO)：7120101059446 このサービスは、国税庁法人番号システムのWeb-API機能を利用して取得した情報をもとに作成しているが、サービスの内容は国税庁によって保証されたものではない。

仕事内容

《有料老人ホームでの清掃スタッフのお仕事です》
・施設内各所の清掃、消毒作業
・洗濯、仕分け作業
・食事の配膳、下膳の補助
・各所ゴミの回収
・その他施設内の衛生管理に関わる業務
変更の範囲：変更なし

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ハローワーク求人番号：26030-11887561

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求人票の詳しい条件

ハローワークの求人票の記載です（情報取得日時点）。

求人番号	26030-11887561
受付年月日	2026年10月13日
紹介期限日	2026年12月31日
受理安定所	伏見公共職業安定所
求人区分	パート
雇用形態	パート労働者正社員登用の有無：なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年契約更新の可能性あり（原則更新）
試用期間	あり期間：3ヶ月試用期間中の労働条件：同条件
派遣・請負	就業形態：派遣・請負ではない
賃金形態	時給
基本給	基本給（月額平均）又は時間額：1,120円〜1,120円
定額的に支払われる手当	処遇改善加算手当 60円〜60円
固定残業代	なし
賃金締切日	固定（月末以外）毎月15日
賃金支払日	その他その他：の支払日当月末日
通勤手当	実費支給（上限あり）月額 18,000円
昇給	昇給制度：なし
賞与	賞与制度の有無：なし
就業時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位：1ヶ月単位 (1) 9時00分〜13時00分 (2) 14時00分〜18時00分 (3) 9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 ※シフト制、勤務時間について相談可実動4時間の場合は、休憩なし。
休憩時間	60分
時間外労働	36協定における特別条項：なし
週所定労働日数	週2日〜週5日労働日数について相談可
休日	休日：その他週休二日制：毎週その他：シフト制 6か月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります。以下は週2日勤務の場合を表示しています。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日
加入保険	労災保険
受動喫煙対策	あり(屋内禁煙) ※屋外に喫煙場所あり
退職金制度	あり勤続年数1年以上
定年	なし
再雇用	なし
勤務延長	なし
マイカー通勤	マイカー通勤可駐車場の有無：あり
福利厚生	・制服貸与あり・マイカー通勤可・退職金制度（資産形成手当）あり・資格取得支援制度あり
採用人数	1人募集理由：増員
選考方法	面接（予定1回）
選考日時	随時
選考結果の通知	選考結果通知のタイミング：面接選考後面接選考結果通知：面接後7日以内
応募書類	応募書類等：ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）応募書類の送付方法：その他その他の送付方法：面接時持参
求人の特記事項	＊２０２５年８月にオープンした新しい施設です＊・マイカー通勤可、駐車場代自己負担なし（マイカー通勤の際は会社規定により通勤手当を支給します。）・制服貸与あり・資格取得支援制度あり・退職金制度あり（資産形成手当） ※加入保険、有給休暇は雇用条件により異なります。（法定通り） ※退職金制度は社会保険加入が条件となります。
産業分類	老人福祉・介護事業
事業内容	医療・介護・保育・障害福祉・不動産
会社の特長	医療、介護、障害福祉に関わる事業を中心に地域への社会貢献を目指す会社です。「職員は宝」をモットーにし、常にアットホームな職場づくりを目指しています。
従業員数	企業全体：263人就業場所：52人うち女性：37人うちパート：24人
設立年	平成31年
資本金	1,000万円